<「우정공무원 직무역량」 현행화 워크숍 실시(4.11.)>

우정인재개발원은 4.11.(목) 전임 및 비전임 교수 30여명이 참석하여 「우정공무원 직무역량」 현행화 추진을 위한 워크숍을 실시하였습니다.

4개 분임조를 구성하여 6개 분야별(공통/지원/우편/집배/금융(예금)/금융(보험)) 기존 직무역량을 검토·수정하고

신규 역량 발굴을 위한 열띤 토론의 시간을 가졌습니다. 앞으로도 우정인재원은 교육체계 개선, 신규과정 개발 등

성장단계별 맞춤형 교육을 지원하기 위해 끊임없이 노력하겠습니다.